技師またはテクニカルスタッフⅠ募集 (IMS106-2202)
募集研究室
生命医科学研究センター 生命医科学大容量データ技術研究チーム
(チームリーダー: 粕川 雄也)
研究室の概要
生命科学研究から生み出されるデータは膨大であり、研究者は様々な基礎研究の成果を調査・収集するため逐一論文誌やデータベースを検索することが次第に困難となっています。生命医科学大容量データ技術研究チームでは、日々生み出される大量の次世代シーケンサーデータなどに対応するため以下の研究開発を行います。(1)大規模ゲノミクスデータセットを適切、効率的にかつ永続性を維持しながら管理するためのシステム要素技術の研究開発、(2)大規模ゲノミクスデータを解析し比較するためのリファレンスデータセットの構築。さらに、これらの研究開発に加えて、ゲノミクス研究をサポートする適切なコンピュータ環境のセットアップを行います。これらの研究開発により、基礎研究における発見を誘発することに加え、応用研究に必要な基礎研究成果や、その付加情報の入手を容易にし、応用研究への橋渡しも支援します。
詳細は、下記研究室紹介ページを参照ください。
生命医科学大容量データ技術研究チーム
募集職種、募集人数及び職務内容
募集職種・人数
技師またはテクニカルスタッフⅠ 若干名募集
職務内容
JST-NBDCの事業である統合化推進プログラムにおいて、本研究室が参加する研究開発課題「統合的な転写制御データ基盤の構築」において、以下に示す研究開発業務に従事する。
- 研究開発課題
- 統合的な転写制御データ基盤の構築。2022年4月より開始し、最長5年間にわたって実施。
- 概要
- 本研究開発課題はヒト・マウス・非ヒト霊長類を対象に、ゲノム中に転写制御に関わる領域であるシスエレメントについて統合的・網羅的に閲覧可能なデータベース (fanta.bio(英語)) を開発し、さらに転写制御に関わる他のデータベースと統合したデータ基盤 (INtegrated TRAnscriptional REgulation Data platform, INTRARED(英語)) を構築することを目的としたものである。fanta.bioはエンハンサー・プロモーターなどのシスエレメント領域を網羅的に収集し、細胞ごと・状態ごとの活性情報を付加したウェブベースのデータベースであり、近傍にあるゲノム変異・多型情報との関連付けを行うことで生命医科学応用への橋渡しも目指す。INTRAREDは転写制御に関するデータを統合するためfanta.bioとChIP-Atlas(英語)データベースが連携して、シスエレメント・トランス因子・エピゲノムのデータを統合したデータ基盤である。本募集では、これらの研究開発課題のためのプロジェクトに参加し、データ作成・データベースの開発・運用等の研究開発業務を他の研究系職員・技術系職員と協力しながら行う。
職種としての職務内容は以下の通りです。
- 技師
- チームの研究課題等を実施するための技術の開発及び高度化を行う。
- テクニカルスタッフⅠ
- チームの技術的支援を自らの裁量で行う。
応募資格
全職種共通
- 1.研究室内外の協力者と円滑なコミュニケーションを図り、連携、協調して研究に従事できる方。
- 2.転写制御に関わる研究や業務の経験や知識を有している方、もしくはその意欲をお持ちの方。
- 3.生命科学データ(特にオミックス解析のためのシーケンスデータ)のデータ処理の経験や知識を有している方、もしくはその意欲をお持ちの方。
- 4.生命科学の知識を活用して、サンプルや実験情報を、計算機を用いて取り纏めができる方、もしくはその意欲をお持ちの方。
- 5.生命科学データを対象としたデータ工学、データベース技術、データ共有の知識や経験があれば望ましい。
技師
大学卒以上で[職務内容]に関連する分野の充分な専門的知識と技術を有する方。もしくは同等の能力を有する方で、関連する分野での職務経験が5年以上の方。
テクニカルスタッフⅠ
専門学校卒、短大卒、大学卒以上で、[職務内容]に関連する分野の専門的知識と技術を有する方。もしくは同等の能力を有する方で、関連する分野での職務経験が最低でも2年以上の方。
勤務地
理化学研究所 生命医科学研究センター
神奈川県横浜市鶴見区末広町1-7-22
在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。
待遇
契約期間
- 1.単年度契約の任期制職員で、評価によりプロジェクト終了予定日である2027年3月31日を上限として再契約可能。
- 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として65歳を超えての再契約は行いません。
- 3.センターの設置期限は、2025年3月31日までを原則とし、設置期限経過後にプロジェクトが存続しないことが決定した場合は再契約可能期間が変更となる可能性があります。
試用期間・給与等
原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給額ならびに変動給額は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。
(採用時の年俸額の目安について)
- 技師
- 修士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は480万円程度になります。
- テクニカルスタッフⅠ
- 学士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は270万円程度になります。
理研共済会(互助組織)に要入会。
専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
休日
休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
その他
喫煙場所以外では敷地内禁煙(2024年4月より敷地内全面禁煙となります)
当研究所規程による。
- ※横浜キャンパス内には、託児施設「りけんキッズよこはま」を設置しています。詳細については、横浜事業所研究支援部人事課(厚生担当)kids-yk-hr [at] ml.riken.jpまでお問い合わせください。
- ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
応募方法及び締切日
以下の提出書類を、PDFにて下記の[応募方法]に従ってご提出ください。
- ※1PDFには「IMS106-2202-希望職名(例:技師)_氏名_提出書類番号」を記載してください。
- ※2提出書類に不備がある場合は選考を行いませんので、ご了承ください。また、ご提出いただいた応募書類に関するお問い合わせも原則回答しておりません。
提出書類
- 1.履歴書
- ※履歴書は、上記の「履歴書」の文字をクリックしてダウンロードした書式をご使用ください。
- ※履歴書1枚目、右上に、公募番号(IMS106-2202)と希望職名(例:技師)を明記ください。
- 2.志望動機および着任した場合の抱負(A4用紙1ページ以内)
- 3.取得技術、経験業務一覧(A4用紙1ページ程度)
- 4.現職の所属長からの推薦書 1通
- 推薦者の連絡先(名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス)をご記載の上、押印またはご署名をお願いいたします。
- 宛名は「生命医科学研究センター センター長」としてください。
- 現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第三者による推薦書も可。
- 推薦者から下記の[応募方法]推薦書提出先「RIKEN/IMS Submission Box」に直接アップロードをお願いします。
- 5.最終学校修了証明書(学位記・卒業証書の写し等も可)
- 6.EU一般データ保護規則(GDPR)に基づく個人情報の取扱に関する同意書
※欧州経済領域(EEA)に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
EU一般データ保護規則(GDPR)の詳細は、下記をご参照ください。
European Commission(英語サイト)
応募方法
推薦書以外の提出書類をPDFファイルにし、Zipファイルにまとめ、下記リンク先へアップロードしてください。
- ※Zipファイル名:IMS106-2202_希望職名_応募者氏名
- ※PDFファイル名:IMS106-2202_希望職名_応募者氏名_提出書類番号
- ※アップロードBOXに連絡先メールアドレスをご入力ください。
推薦書は、推薦者より直接下記のリンク先へアップロードをお願いいたします。
アップロードの際は、推薦書の宛名が「生命医科学研究センター センター長」となっているかを必ずご確認ください。
- ※PDFファイル名:IMS106-2202_候補者氏名
- ※アップロードBOXに連絡先メールアドレスをご入力ください。
締切日
候補者決定次第締切
- ※提出いただいた書類は返却いたしませんので、ご了承ください。
- ※書類選考結果は、合格者にのみメールで通知いたします。
個人情報の取扱について
提出していただいた書類は、弊所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、採用審査の用途に限り使用されます。これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。
選考方法
書類選考後、選考通過者のみ、面接選考を実施します。(対面もしくはリモート面接)
※面接選考に際して発生する旅費・宿泊費等は応募者負担となります。
着任時期
採用決定後、可能な範囲で早期(応相談)
お問い合わせ先
応募に関するお問い合わせ先
理化学研究所 横浜事業所 研究支援部
生命医科学研究センター 採用担当
Email: IMS-recruit [at] riken.jp
研究内容についてのお問い合わせ先
生命医科学大容量データ技術研究チーム 粕川チームリーダー
Email:takeya.kasukawa [at] riken.jp
- ※質問はメールでお願いします。
- ※[at]は@に置き換えてください
- ※問い合わせの際には、メール件名の冒頭に「[IMS106-2202]生命医科学大容量データ技術研究チーム職員募集について」と記載してください。
備考
- 2022年7月12日:[待遇]を修正しました。
- 2022年11月3日:[待遇]を修正しました。
- 2023年5月12日:[勤務地]、[待遇]を修正しました。
- 2023年5月18日:[職務内容]、[応募資格]、[待遇]、[応募方法及び締切日]を修正しました。