募集研究室

生命機能科学研究センター 細胞外環境研究チーム
（チームリーダー: 藤原 裕展）

研究室の概要

生命機能科学研究センターは、分子、細胞、組織、臓器、個体にわたる階層をつなぎ、これらの各階層における発生から成長、生殖・遺伝、老化、生命の終焉までの時間軸を含めた生命現象の理解を通じて、生命の根本原理を明らかにすることを目的としています。

細胞外環境研究チームで行う新たな課題を実施する研究系職員を募集します。個々の細胞を取り巻く細胞固有の生体内環境のことを「細胞外環境」と呼びます。その特性は、細胞の挙動や運命に大きな影響を与えるため、器官の発生、恒常性、病気の発生など、様々な生命現象において重要な役割を果たします。当研究室では、「Environment dictates behaviour（環境が挙動を規定する）」というコンセプトの元、細胞外環境が細胞の挙動と運命を制御する機構を研究しています。特に、幹細胞と細胞外マトリックスとの相互作用が器官の発生と再生を制御するメカニズムを、哺乳類の皮膚をモデルにして探求しています。当研究室の究極の目標は、細胞外環境の理解とデザインにより、生命現象を細胞外から操作することです。

本研究室では、主にマウス発生遺伝学、in vivo, ex vivo 4Dイメージング、シングルセル・トランスクリプトーム、オルガノイド等のin vitro再構成系、生化学などを用います。

研究内容の詳細は、当研究室ホームページ（Fujiwara Lab）を御覧ください。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

テクニカルスタッフⅡ 1名

募集職種の位置付けは以下の通りです。
テクニカルスタッフ：チームの研究課題等を実施するための技術的支援を行う。

職務内容

体表の組織幹細胞を制御する細胞外環境に関連した研究課題を実施します。
まずはチームリーダーの藤原裕展（hironobu.fujiwara [at] riken.jp）まで気軽にお問い合わせください。

契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

応募資格

研究室内外の協力者と円滑なコミュニケーションを図り、連携、協調して業務に従事できる方。
専門学校卒、短大卒、大学卒以上の方で、「職務内容」に関連する専門的知識と技術を有する方。もしくは同等の能力を有する方で、関連する分野での職務経験が最低でも2年以上の方。

勤務地

理化学研究所 生命機能科学研究センター（神戸地区東西エリア）
兵庫県神戸市中央区港島南町2-2-3（発生・再生研究棟）

在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。
業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

• 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から7年を迎えた年度末を上限として再契約可能。
• 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての再契約は行いません。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給月額は2024年4月1日時点で200,300円ですが、固定給額ならびに変動給額は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

（採用時の年俸額の目安について）
採用時の月額給与は200,300円以上になります。

理研共済会（互助組織）に要入会。
就業時間は、9:00-17:20（休憩12:00-12:50）。所属長の命令により就業時間外に就業することもあります。
休日は、土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）、特別有給休暇（看護、介護など）、ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。

• ※神戸事業所は、託児施設「ポーアイキッズこうべ」を設置しています。詳細は、神戸事業所研究支援部人事課（厚生担当）kobe-kosei [at] riken.jpまでお問い合わせください。
• ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。

応募方法及び締切日

提出書類

• 1.履歴書
  • ※メールアドレスを必ずご記入ください。
  • ※欄外の右上に、公募記号［K24011］と希望職種（テクニカルスタッフ）を明記してください。
  • ※書式は自由ですが、適当な書式がない場合は上のフォーマットをお使いください。
• 2.取得技術、経験業務及び研究業績一覧（A4用紙1ページ程度）
• 3.志望動機と今後の抱負（A4用紙1ページ程度）
• 4.現職の所属長または指導教官からの推薦書 1通
  • ※宛名は「生命機能科学研究センター センター長」としてください。
  • ※推薦者の連絡先（名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス）をご記載ください。
  • ※現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第三者による推薦書をお送りください。
  • ※推薦書は応募先研究室に所属しない方によるもののみ有効とします。
• 5.最終学校卒業証明書または最終学校の卒業証書（コピー）
• 6.「EU一般データ保護規則（GDPR）」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）」に基づく個人情報の取扱に関する同意書
  • ※欧州経済領域（EEA）もしくは英国に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
    • EU一般データ保護規則（GDPR）の詳細は、下記をご参照ください。
      Data protection | European Commission（英語サイト）
    • 個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）の詳細は、下記をご覧ください。
      Data Protection and the EU | Information Commissioner’s Office（英語サイト）

応募方法

推薦書以外の提出書類をPDFファイルもしくはZipファイルにまとめ、下記リンク先へアップロードしてください。

細胞外環境研究チーム テクニカルスタッフ募集（K24011）応募書類提出

• ファイル名には、氏名・公募番号［K24011］を含めてください。
• ファイルアップロード時にはメールアドレスを必ずご入力ください。
• アップロード完了後、アップロードしたファイル名をkobe-jobs [at] riken.jpまで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。ファイル名を「生命機能科学研究センター 細胞外環境研究チーム テクニカルスタッフ公募（応募者氏名）の推薦書」とした上で、本文に応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記の上、下記リンク先へアップロードしてください。

細胞外環境研究チーム テクニカルスタッフ募集（K24011）応募書類提出

• ファイルアップロード時にはメールアドレスを必ずご入力ください。
• アップロード完了後、アップロードしたファイル名をkobe-jobs [at] riken.jpまで、必ずお知らせください。

• ※7日以内に受領確認のメール返信がない場合は、応募書類が届いていない可能性がありますので、お問い合せください。
• ※アップロードできないなど、不具合がある場合はお問い合わせください。
• ※応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

ポストが埋まり次第締め切り。

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

※審査内容、選考結果に関する個別のお問い合わせはお受けできませんので予めご了承ください。

着任時期

可能な範囲で早期（応相談）

お問い合わせ先

神戸事業所 研究支援部 人事課 採用担当Email: kobe-jobs [at] riken.jp

• ※お問い合わせはメールにて受け付けます。お問い合わせの際には、件名の冒頭に「［K24011］細胞外環境チーム 応募職名（テクニカルスタッフ）募集について」と記載してください。
• ※研究内容についてご質問がある場合には、Email: hironobu.fujiwara [at] riken.jp（細胞外環境研究チーム 藤原 裕展）までお問い合わせください。
• ※[at]は@に置き換えてください。

備考

2024年5月9日：［待遇］を修正しました。