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特別研究員、リサーチアソシエイト、技師及びテクニカルスタッフⅠ募集(Y25003)

募集研究室

生命医科学研究センター 遺伝子構造制御研究チーム(2025年7月1日設置予定)
(センター長:天谷 雅行)

研究室の概要

当研究チームは、生体システムを1細胞レベルで網羅的に解析し、疾患メカニズムの解明や新たな治療標的の探索を目指しています。特に、次世代シーケンシング技術を基盤に、独自の革新的な空間オミックス手法の開発に注力しています。これにより、従来の手法では解析できなかった分子・細胞群を発見し、新たな生命現象・概念を明らかにし、健康の増進に貢献することを目標としています。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

特別研究員1名、リサーチアソシエイト1名、技師1名及びテクニカルスタッフⅠ1名 合計4名

職務内容

JST-ERATO(プロジェクト終了日:2027年3月31日)のリピドームアトラスプロジェクトにおいて、以下の業務を行う。

  • 特別研究員
    空間トランスクリプトーム解析実験に従事し、脂質の分布や機能に関連する遺伝子の解析を行う。最先端のトランスクリプトーム技術を開発して、様々な遺伝子発現解析技術を習熟し、独自性の高い技術を設計する。その中で、生体組織・細胞の調製、cDNA合成、次世代シーケンシング解析、高度なバイオインフォマティクスデータ解析などを周囲と協調しながら行う。
  • リサーチアソシエイト
    空間トランスクリプトーム解析実験に従事し、脂質の分布や機能に関連する遺伝子の解析を行う。その中で、生体組織・細胞の調製、RNAの回収・品質チェック、cDNA合成、次世代シーケンシング、バイオインフォマティクスデータ解析などの実験を周囲と協調しながら行う。
  • 技師
    空間やバルクのトランスクリプトーム解析実験に従事し、脂質の分布や機能に関連する遺伝子の解析を行う。その中で、生体組織・細胞の調製、RNAの回収・品質チェック、cDNA合成、次世代シーケンシングなどの実験を周囲と協調しながら行う。
  • テクニカルスタッフⅠ
    空間やバルクのトランスクリプトーム解析実験に従事する。その中で、生体組織・細胞の調製、RNAの回収・品質チェック、cDNA合成などの実験を周囲と協調しながら行う。

本プロジェクトの終了予定日 は、2027年3月31日です。

契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

職種としての職務内容は以下のとおりです。

特別研究員
上位職者の育成指導を受けてチームの研究課題等を実施する。
リサーチアソシエイト
上位職者の指導を受けてチームの研究課題等を実施する。
技師
チームの研究課題等を実施するための技術の開発及び高度化を行う。
テクニカルスタッフⅠ
チーム等の技術的支援を自らの裁量で行う。

応募資格

全職種共通
  • ゲノミクス、シングルセル解析、空間トランスクリプトーム解析に関する知識もしくは技術があること。
  • RNA試料の取り扱い及び逆転写反応やcDNAライブラリー調製の経験を有すること。
  • 積極性、協調性、柔軟性があり、臨機応変に対応できる方。
  • 研究チーム内外の協力者と円滑なコミュニケーションを図り、連携・協働して業務に従事できる方。
特別研究員
[職務内容]に関連する分野での博士号取得者で、博士号取得後3年以内の方。
リサーチアソシエイト
[職務内容]に関連する分野での修士号取得者。もしくは同等の能力を有すると認められる方。また、将来的に博士号取得を積極的に目指す方。
技師
大学卒以上で[職務内容]に関連する分野の充分な専門的知識と技術を有する方。もしくは同等の能力を有する方で、関連する分野での職務経験が5年以上の方。
テクニカルスタッフⅠ
専門学校卒、短大卒、大学卒以上で、[職務内容]に関連する分野の専門的知識と技術を有する方。もしくは同等の能力を有する方で、関連する分野での職務経験が最低でも2年以上の方。

勤務地

理化学研究所 生命医科学研究センター(横浜地区)
神奈川県横浜市鶴見区末広町1-7-22

在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。
業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

  • 1. 単年度契約の任期制職員で、評価により2027年3月31日を上限として契約更新可能。
  • 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、契約更新可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての契約更新は行いません。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給額ならびに変動給額は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

(採用時の年俸額の目安について)

特別研究員
博士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は450万円程度になります。
リサーチアソシエイト
修士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は340万円程度になります。
技師
修士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は500万円程度になります。
テクニカルスタッフⅠ
学士課程終了後ただちに着任する場合、裁量労働手当を含めた採用時の年俸額は290万円程度になります。

理研共済会(互助組織)に要入会。

特別研究員、リサーチアソシエイト、技師及びテクニカルスタッフIは専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。

  • 横浜地区内には、託児施設「りけんキッズよこはま」を設置しています。詳細については、安全・地区統括本部横浜事業部総務課kids-yk-hr @ml.riken.jpまでお問い合わせください。
  • 理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
  • 研究所は在宅勤務制度を有していますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、原則として在宅勤務制度は利用できません。詳細は採用担当者:IMS-recruit@riken.jpまでお問い合わせください。

応募方法及び締切日

以下の提出書類を、PDFにて以下の[応募方法]に従ってご提出ください。

提出書類に不備がある場合は選考を行いませんので、ご了承ください。また、ご提出いただいた応募書類に関するお問い合わせも原則回答しておりません。

提出書類

[特別研究員・リサーチアソシエイト]

[技師・テクニカルスタッフI]

応募方法

推薦書以外の提出書類をPDFファイルにし、Zipファイルにまとめ、以下のリンク先へアップロードしてください。

RIKEN/IMS Application Box

  • Zipファイル名:Y25003_希望職名_応募者氏名
  • PDFファイル名:Y25003_希望職名_応募者氏名_提出書類番号
  • アップロードBOXに連絡先メールアドレスをご入力ください。

推薦書は、推薦者より直接以下のリンク先へアップロードをお願いいたします。推薦書本文に応募者氏名の記載し、推薦書に推薦者氏名・連絡先を明記の上、リンク先へアップロードしてください。また、推薦書の宛名が「生命医科学研究センター センター長」となっているかを必ずご確認いただいた上で、アップロードをお願いいたします。

RIKEN/IMS Submission Box

  • PDFファイル名:Y25003_候補者氏名
  • アップロードBOXに連絡先メールアドレスをご入力ください。
  • 応募書類は返却できませんので予めご了承ください。
  • 書類選考結果は、合格者にのみメールで通知いたします。

締切日

候補者決定次第締切

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類選考後、選考通過者のみ面接選考を実施します(対面またはオンライン)。

面接選考に際して発生する旅費・宿泊費等は応募者負担となります。

着任時期

2025年7月1日以降(応相談)

備考

お問い合わせはメールにてお願いします。

お問い合わせ先

応募書類に関するお問い合わせ先

理化学研究所 人事統括本部 人材戦略部
研究人事課 生命医科学研究センター担当
Email: IMS-recruit@riken.jp

研究に関するお問い合せ先

生命医科学研究センター 遺伝子構造制御研究チーム
Email:ims-planning@ml.riken.jp

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