1. Home
  2. 採用情報
  3. 採用情報検索

研究員募集（25-1698）

募集研究室

開拓研究所 染谷薄膜素子研究室
（主任研究員: 染谷 隆夫）

研究室の概要

素材の「柔らかさ」を最大限に生かし、人と地球に調和するフレキシブルエレクトロニクスの未来を創造します。当研究室では、基礎的な材料科学から革新的な応用まで、分野横断的な研究に挑戦しています。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

研究員：1名

※本公募では、大学の助教から准教授・常勤専任講師レベルの人材を求めています。

職務内容

以下のいずれかの研究テーマに従事します。

  • ➀新規フレキシブル材料・物性の探求：有機半導体、炭素系ナノ材料、機能性高分子ゲル、二次元材料などを対象に、これまでにない電子・光物性を持つ新材料を開発し、そのデバイス物理を解明します。
  • ➁先進的ソフトデバイスの開発と応用：伸縮性や生体親和性を持つ電子・光デバイスを開発し、次世代のウェアラブルデバイス、ヒューマノイドロボット、ソフトロボティクスへと応用展開します。
  • ➂生体融合エレクトロニクスの開拓：エレクトロニクスと生体をシームレスに融合する技術を追求し、医療・ヘルスケア分野に革新をもたらす電子皮膚などを開発します。
  • ➃AI駆動型の研究加速：生体計測データや動作データのAI解析、さらに実験プロセス（デバイス作製・評価）の自動化・最適化にAI技術を導入し、新しい応用領域の開拓と研究開発を加速させます。

契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

応募資格

職務内容に関連する分野での博士号を取得した方、もしくはそれに相応する経験を有すること。
上記の研究テーマのいずれかに主体的に取り組む情熱と実力を有すること。

勤務地

理化学研究所 和光地区（埼玉県和光市広沢2-1）

業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

  • 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から5年を上限として契約更新可能。
  • 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、契約更新期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての契約更新は行いません。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。
裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

（採用時の給与額の目安について）
採用時の裁量労働手当月額及び年俸月額の合計は51万円以上になります。
博士課程終了後5年程度の経験、能力、実績を有する場合、裁量労働手当を含めた採用時の月額給与は58万円程度になります。

自宅等を就業場所とする在宅勤務制度はありますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、在宅勤務制度は原則として利用できません。

専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。

休日は、土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）、特別有給休暇（看護、介護など）、ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。
理研共済会（互助組織）に要入会。

  • ※科学研究費補助金の申請資格有り
  • ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
  • ※和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、厚生担当kids@riken.jpまでお問い合わせください。

応募方法及び締切日

提出書類

  • 1.履歴書
    • ※履歴書右上の「公募番号」欄には、公募タイトルに記載されている25-1698を記載してください。
  • 2.研究業績一覧
    （ResearcherID又はGoogle Scholar IDをお持ちの場合は、その情報も付記ください）
  • 3.これまでの研究（業務）概要と今後の研究（業務）計画（A4 2頁程度）
  • 4.現職の所属長からの推薦書1通
    • ※推薦者の連絡先（名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス）をご記載ください
    • ※現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第3者による推薦書
  • 5.「EU一般データ保護規則（GDPR）」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）」に基づく個人情報の取扱に関する同意書

応募方法

推薦書以外の提出書類をZipファイルにまとめ、以下のリンク先へアップロードしてください。

RIKEN/PRI file upload box

  • アップロード完了後、アップロードしたファイル名をお問い合わせ先メールアドレスまで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。

  • ファイル名を「25-1698_応募者名（推薦書）」とした上で、本文に応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記の上、上記リンク先へアップロードしてください。
  • アップロード完了後、アップロードしたファイル名をお問い合わせ先メールアドレスまで、必ずお知らせください。
  • ※7日以内に受領確認のメール返信がない場合は、応募書類が届いていない可能性がありますので、お問い合わせ先メールアドレスまでご連絡ください。
  • ※応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

候補者決定次第、締め切り

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

採用決定の通知について

本選考に関する採用決定（内定）の通知は、研究所からの雇用契約書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。

着任時期

候補者決定後、できるだけ早い時期（応相談）

お問い合わせ先

開拓研究所 染谷薄膜素子研究室
主任研究員 染谷 隆夫
Email: takao.someya@riken.jp

お問い合わせはメールでお願いします。

Top