募集研究室

環境資源科学研究センター 代謝環境酵素学理研ECL研究ユニット（2026年4月1日設置予定）
（理研ECL研究ユニットリーダー：千葉 洋子）

研究室の概要

当研究ユニットは、多様な生物の有する代謝・酵素の比較解析を通じて、代謝設計原理の解明を目指しています。具体的には、いわゆるモデル生物とは異なる環境に適応した生物の有する未知の中心的代謝経路を明らかにするとともに、なぜそのような違いが生じたのかを生物の生息する環境や細胞内の物理化学的な条件およびその生物が有する周辺代謝経路を考慮することで探求しています。これにより、生命を 40 億年持続させてきたメカニズム代謝という観点で明文化し、人類の持続可能な社会活動に役立てていきます。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

テクニカルスタッフⅡ 1名

職務内容

代謝設計原理の解明を目指し、未知の代謝経路・酵素を生化学的・生理学的に同定する研究もしくは代謝・酵素の多様性をもたらす因子を解明する研究の技術支援をしてくださる方を募集します。具体的には、微生物の培養・タンパク質の精製・酵素活性測定・代謝改変微生物の作成など、またそれに必要な試薬や高圧ガスの管理・研究室環境の整備などに従事していただきます。

契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

職種としての職務内容は以下の通りです。
テクニカルスタッフⅡ：研究室の技術的支援を行う。

応募資格

• 研究チーム内外の協力者と円滑なコミュニケーションを図り、連携・協働して業務に従事できる方
• 英語でのコミュニケーションに意欲がある方
• 職務内容に記載した業務に関連した分野での実務経験が3年以上ある方

テクニカルスタッフⅡ

大学卒業以上またはそれに相応する能力を有する者。

勤務地

理化学研究所 和光地区
（埼玉県和光市広沢2-1）
業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

• 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から2029年3月31日を上限として契約更新可能。
• 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、契約更新可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての契約更新は行いません。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。
変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。
超過勤務手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。
（採用時の給与額の目安について）
採用時の年俸月額は268,300円以上になります。

自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。

専門業務型裁量労働制の適用はなく、就業時間は、9:00～17:20（休憩 12:00～12:50）です。所属長の命令により就業時間外に就業することもあります。
休日は、土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）、特別有給休暇（子の看護、介護など）、ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。

理研共済会（互助組織）に要入会。

• ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
• ※和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、厚生担当kids@riken.jpまでお問い合わせください。

応募方法及び締切日

提出書類

• 1.履歴書
  • 履歴書は、上記の「履歴書」の文字をクリックしてダウンロードした書式をご使用ください。
  • 履歴書1枚目、右上に、公募番号（25-1656）と応募職名を明記ください。
• 2.習得技術一覧
• 3.志望動機と今後の抱負
• 4.最終学校卒業（修了）証明書または学位記写し
• 5.「EU一般データ保護規則（GDPR）」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）」に基づく個人情報の取扱に関する同意書
  • ※欧州経済領域（EEA）もしくは英国に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
    • EU一般データ保護規則（GDPR）の詳細は、以下をご参照ください。
      Data protection | European Commission（英語サイト）
    • 個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）の詳細は、以下をご覧ください。
      Data Protection and the EU | Information Commissioner’s Office（英語サイト）

※書類選考通過者には推薦書の提出依頼をいたします。現職の所属⻑からの推薦書1通を提出いただく予定です。現職の所属⻑から推薦書をもらうのが困難な場合は第三者による推薦書も受付可能です。詳細は採⽤担当からご連絡をした際にご相談ください。

応募方法

提出書類をPDFファイルにして、以下のリンク先へアップロードしてください。

代謝環境酵素学理研 ECL 研究ユニット テクニカルスタッフⅡ（25-1656）応募書類

• ファイル名には、応募者氏名を必ず含めてください。
• アップロード完了後、アップロードしたファイル名を csrs-hr@ml.riken.jpまで、必ずお知らせください。
• 提出書類に不備がある場合は選考を行いませんので、ご了承ください。

締切日

2025年11月7日必着

• ※1提出いただいた書類は返却いたしませんので、ご了承ください。
• ※2書類選考通過の場合のみ、締切後1週間以内にメールで通知いたします。

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類選考後、選考通過者のみ、面接選考を実施します。（リモートもしくは対面面接）

※面接選考に際して発生する旅費・宿泊費等は応募者負担となります。

採用決定の通知について

本選考に関する採用決定（内定）の通知は、研究所からの雇用契約書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。

着任時期

2026年4月1日以降（応相談）

お問い合わせ先

環境資源科学研究センター 代謝環境酵素学理研 ECL 研究ユニット 採用担当
Email：csrs-hr@ml.riken.jp

※お問い合わせはメールにてお願いします。