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テクニカルスタッフⅠまたはテクニカルスタッフⅡ募集(W23277)

募集研究室

開拓研究本部 小林固体化学研究室
(主任研究員: 小林 玄器)

研究室の概要

当研究室では、無機物質合成に基づく物性・機能開拓および新規電気化学デバイスの開発に取り組んでいます。具体的には、イオン導電性材料を対象にした新物質探索をおこない、革新的な電極、固体電解質、触媒材料の創出と、新たな作動原理のエネルギー貯蔵・変換および物質変換デバイスの創製を目指しています。

研究室の詳細は、下記研究室紹介ページをご参照ください。
小林固体化学研究室

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

テクニカルスタッフⅠ(裁量労働制)またはテクニカルスタッフⅡ(非裁量労働制)1名

  • 募集職種の位置づけは以下のとおりです。
  • 職種は応募者の能力・適性を踏まえて判断・決定します。
テクニカルスタッフⅠ
研究チーム等の技術的支援を自らの裁量で行う。
テクニカルスタッフⅡ
上位職者の指導を受けて、研究チーム等の技術的支援を行う。

職務内容

科学技術振興機構 「革新的GX技術創出事業(GteX)」研究課題「資源制約フリーなナトリウムイオン電池の開発」における研究題目「多元素置換によるナトリウム二次電池正極材料の高性能化」の研究に関する技術支援に従事する。

応募資格

  • 1.協調性があり、チームの一員として意欲的に働くことができる方。
  • 2.理学系大学院修士課程修了以上あるいは同等の能力を有する方。
  • 3.応募に際して実務経験を有する方を歓迎いたします。

勤務地

事業所名及び住所

理化学研究所 和光地区(〒351-0198 埼玉県和光市広沢2-1)

在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。

待遇

  • 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から2028年3月31日を上限として再契約可能。
  • 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として65歳を超えての再契約は行いません。
  • 3.2025年度に、GteXのステージゲートがあり、その結果プロジェクトが存続しないことが決定した場合は再契約可能期間が変更となる可能性があります。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給月額は2024年4月1日時点でテクニカルスタッフⅠの場合212,000~244,500円、テクニカルスタッフⅡの場合197,000~212,000円の範囲となりますが、固定給ならびに変動給は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。

裁量労働手当(テクニカルスタッフⅠのみ)、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。
(採用時の月額給与の目安について)

テクニカルスタッフⅠ
裁量労働手当を含めた採用時の月額給与は238,295円以上になります。
テクニカルスタッフⅡ
採用時の月額給与は197,000円以上になります。

理研共済会(互助組織)に要入会。

テクニカルスタッフⅠは専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
テクニカルスタッフⅡは非裁量労働制で、就業時間は、9:00-17:20(休憩12:00-12:50)。ただし、所属長が時間外勤務を命じることもあります。

休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
喫煙場所以外では敷地内禁煙(2024年4月より敷地内全面禁煙となります)。
その他、当研究所規程による。

  • 理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
  • 和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、和光事業所研究支援部人事課(厚生担当)kids [at] riken.jpまでお問い合わせください。
  • 研究所は在勤務制度を有していますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、原則として在勤務制度は利用できません。

応募方法及び締切日

提出書類

  • (1)履歴書(写真貼付、メールアドレスを明記してください)
    • 履歴書右上の「公募番号」欄には、公募タイトルに記載されているW23277を記載してください。
  • (2)業務経験書もしくはこれまでの研究開発の概要
  • (3)業績リスト(任意)
  • (4)取得技術リスト
  • (5)志望理由書(自己PR、抱負、今後の研究計画等)
  • (6)現職の所属長からの推薦書(1通)
    • (推薦者の連絡先(名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス)をご記載ください)
    • (現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第3者による推薦書)
  • (7)EU一般データ保護規則(GDPR)に基づく個人情報の取扱に関する同意書

    欧州経済領域(EEA)に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
    EU一般データ保護規則(GDPR)の詳細は、下記をご参照ください。
    European Commission(英語サイト)

応募方法

推薦書以外の提出書類をZipファイルにまとめ、下記リンク先へアップロードしてください。

RIKEN/CPR file upload box

  • Zipファイルの名前には、「W23277_名前」としてください。
  • アップロード完了後、アップロードしたファイル名を genki.kobayashi [at] riken.jp まで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。ファイル名を「開拓研究本部小林固体化学研究室(テクニカルスタッフⅠまたはテクニカルスタッフⅡ)公募(応募者氏名)の推薦書」とした上で、本文に応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記の上、上記リンク先へアップロードしてください。アップロード完了後、アップロードしたファイル名を genki.kobayashi [at] riken.jpまで、必ずお知らせください。

  • 7日以内に受領確認のメール返信がない場合は、応募書類が届いていない可能性がありますので、 genki.kobayashi [at] riken.jpまでご連絡ください。
  • [at]は@に置き換えてください。
  • 応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

候補者決定次第、締め切り

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

着任時期

2024年4月1日以降(応相談)

お問い合わせ先

開拓研究本部 小林固体化学研究室 小林 玄器
Email: genki.kobayashi [at] riken.jp ※[at]は@に置き換えてください。
お問い合わせはメールでお願い致します。

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