募集研究室

光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム
（チームリーダー: 大竹 淑恵）

研究室の概要

当チームは、小型中性子源システムを基軸とする新しいコンパクト線源および非破壊計測技術の研究開発を行っています。理研小型中性子源システムRANS（RIKEN Accelerator-driven compact Neutron Systems）は大きく二つの開発目標を掲げ、ものづくり分野など産業利用の現場で利用できるコンパクトな評価解析装置システムの実現、さらに社会ならびに産業インフラ予防保全、防災に役立つ非破壊観察技術の開発を行っています。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

研究員または特別研究員 若干名
原則、博士号取得5年未満の者を特別研究員、5年以上の者を研究員として採用します。

職務内容

異分野が融合する研究開発に取り組む意欲があり、チームの運営にも貢献できる方を求めます。研究内容は次のとおりです。

• 中性子散乱イメージングによるインフラ非破壊計測の高度化開発
• 理研小型中性子源システムRANS, RANS-IIの運転、メンテナンス、高度化開発ならびに可搬型中性子源システムRANS-IIIの研究開発、放射線計測に関係する研究開発全般
• RANSシステムで培われた技術の融合研究（例、宇宙での中性子測定と応用等）

なお、契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

応募資格

物理、応用物理分野の宇宙放射線、中性子、原子核、加速器等に関係する研究開発あるいはそれらの飛行時間計測法の経験や知識を基に材料や装置や検出器開発の実績、経験がある、またはこれらの研究によって博士号を取得した方、もしくは採用日までに博士号取得見込みの方。なお、中性子計測や放射線シミュレーションの経験があることが望ましい。

勤務地

理化学研究所 光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム（和光地区）
埼玉県和光市広沢2-1

在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。
但し今回募集するポストについては出勤を前提としていますので［待遇欄］をご確認ください。

業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

• 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から2026年3月31日を上限として再契約可能。
• 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての再契約は行いません。
• 3.2024年度に、2025年度からの光量子工学研究センター（RAP）の事業について見直しが予定されており、その結果プロジェクトが存続しないことが決定した場合は再契約可能期間が変更となる可能性があります。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給月額は2024年4月1日時点で特別研究員は300,000円、研究員は355,500円ですが、固定給額ならびに変動給額は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。
（採用時の年俸額の目安について）
博士課程終了後10年程度の経験、能力、実績を有する場合、裁量労働手当を含めた採用時の月額給与は47万円程度になります。
理研共済会（互助組織）に要入会。
専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
休日は、土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）、特別有給休暇（看護、介護など）、ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
2024年4月より敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。

• ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
• ※日本学生支援機構奨学金（2003年度までに大学院第一種奨学生に採用されている場合）の返還特別免除の対象、科学研究費補助金の申請資格有り
• ※研究所は在宅勤務制度を有していますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、原則として在宅勤務制度は利用できません。詳細はお問い合わせ先に記載のメールアドレスまでお問い合わせください。
• ※和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、和光事業所研究支援部人事課（厚生担当）kids [at] riken.jpまでお問い合わせください。

応募方法及び締切日

提出書類

• 1.履歴書（写真貼付、Emailアドレスを明記してください）
  • ※（理研書式の場合）履歴書右上の「公募番号」欄には、公募タイトルに記載されているW23340を記載してください。
  • ※（任意書式の場合）公募タイトルに記載されている公募番号（W23340）を履歴書の備考欄等に明記してください。
• 2.研究業績一覧：査読論文以外にも、特許リスト、招待講演リスト、競争的研究資金獲得実績、受賞歴、その他の実績等を記載してください。
• 3.主要論文の別刷り又はコピー（5編以内, 業績リストにマークのこと）
• 4.これまでの研究概要と今後取り組みたい研究、将来のキャリア展望：A4自由書式で3～4ページ。研究概要が分かる図があることが望ましいです。
• 5.現職の所属長からの推薦書1通　
  • （推薦者の連絡先（名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス）をご記載ください）
  • （現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第3者による推薦書）
• 6.「EU一般データ保護規則（GDPR）」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）」に基づく個人情報の取扱に関する同意書
  • ※欧州経済領域（EEA）もしくは英国に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
    • EU一般データ保護規則（GDPR）の詳細は、下記をご参照ください。
      Data protection | European Commission（英語サイト）
    • 個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）の詳細は、下記をご覧ください。
      Data Protection and the EU | Information Commissioner’s Office（英語サイト）

応募方法

推薦書以外の提出書類をZipファイルまたはPDFにまとめ、下記リンク先へアップロードしてください。

光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム 研究員または特別研究員応募書類

• Zipファイルの名前には、連絡先メールアドレスを必ず含めてください。
• アップロード完了後、アップロードしたファイル名をお問い合わせ先に記載のメールアドレスまで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。件名を「光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム 研究員・特別研究員公募（応募者氏名）の推薦書」とした上で、本文に応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記の上、下記リンク先へアップロードしてください。アップロード完了後、アップロードしたファイル名をお問い合わせ先に記載のメールアドレスまで、必ずお知らせください。

光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム 研究員または特別研究員応募書類

• ※7日以内に受領確認のメール返信がない場合は、応募書類が届いていない可能性がありますので、お問い合わせ先に記載のメールアドレスまでご連絡ください。
• ※応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

候補者決定次第、締め切り

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

着任時期

2024年6月1日以降（なるべく早い時期）

お問い合わせ先

光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム
チームリーダー 大竹 淑恵
Email: yotake [at] riken.jp
※[at]は@に置き換えてください。
お問い合わせはメールでお願い致します。